[SCG 20기 인턴쉽] HRM센터 (~9/30)

모집분야



SCG HR 연구소(HRM센터)







인재상
1. HR 전문가로 성장하고 싶은인재

2. 인사조직 컨설턴트로 성장하고 싶은 인재

3. 경영학과를 전공하지않더라도 실질적 사업및 업무를 배우고 싶어하는 인재

4. 글로벌 HR/CSV/기업문화에대한 업무설계 및 역량 향상을 원하는 인재

5. HRD,인사,교육,노무,헤드헌팅,인사전문가,교육전문가에관심있는 인재

6. 향후 사단법인을 만들고 싶어하거나, 비영리 단체, 국제기구, NGO 분야를 목표를 가지고 있는 대학생 및대학원생

7. 전문가들과 네트웍을 쌓고 싶어하는 대학생및 대학원생







*활동사항




1. HR의 4대 기능 실무 경험과 실행(채용, 평가, 보상, 교육)(기 진행 중)
2. 채용 전략 및 채용 프로세스 진행(기 진행 중)
3. 역량 모델링 및 평가 시스템 기획/운영

4. 내적 보상 관련 각종 노하우 및 컨텐츠 정리

5. 각 종 HR 분야 주제 컨퍼런스 기획 및 추진(신입사원 교육, 기업문화, 글로벌 HR, 핵심인재관리 등등)(기 진행 중)

6. 기업문화, 변화관리, 조직개발, 조직혁신, 인재 채용, 성과관리, 직식경영 등 각종 방법론 학습 및 케이스 분석

7. 인사 전문가(현업 인사팀장들, 과장들)과의 간담회 기획/진행









*활동기간




최소 4~6개월





*요구사항


다양한 전공분야, 학력무관






* SCG가 육성하는 사항


1. 기획서 작성능력(전략적사고력,스토리라인설계,PPT 장표작성 등)
2. 제안서 작성(한장 제안서,아이디어개발,사업수주 등)
3. B2B 마케팅
4. 프로젝트 수행역량(업무설계,데이타분석,대안제시)
5. 정부,지자체,공공기관 등 다양한프로젝트기획역량
6. 다양한 분야 전문가 미팅 및 후기작성역량(컨설턴트,변호사,세무사,회계사,마케터,HR전문가 등)







* 혜택


1. 활동증명서 발급(SCG 인턴 수료증)
2. 컨설팅 펌 및 기업 사내 구인시 사내 추천 우선권 부여
3. SCG프로보노와의 네트워크형성
4. 현재 활동중인 글로벌 경영 컨설턴트의 적극적인 추천서 발급









*특별 Benefit




일정기간활동에 충실성 및 성과를 보일 경우, 다양한 조직(국제기구,컨설팅펌,벤처,사회적기업등) 인턴십의 기회







*지원방법


<1단계 서류전형>
-당사 이력서, 자기소개서형식을 다운받아작성 후 scgyhr@naver.com 으로 제출
SCG 20기 인턴_HR연구소_000_이력서 자기소개서







<2단계 면접전형>
-서류(이력서 및 자기소개서)접수 후 서류 합격자에한해연락 및 면접실시




2014.09. 30일까지 서류검토 후 면접 및 활동결정

(선착순이므로 빨리 지원하시는 것이 유리합니다! )







인턴 기간:4~6개월 주중 최소 2회




지원기간: 09월 30일









*문의




SCG scgyhr@naver.com